Hubnity donne aux équipes IT, opérationnelles, financières et de direction le contexte de temps, d'activité, de coûts et d'approbation dont elles ont besoin.
Plateforme entreprise
Standardisez les flux de travail essentiels dont les équipes en entreprise ont besoin, sans noyer les managers sous des outils déconnectés.
Suivi du temps
Réunissez le travail à distance, au bureau, en sous-traitance et sur le terrain dans un système de temps fiable, avec le contexte projet et tâche. Hubnity offre aux grandes équipes un registre de travail cohérent, sans imposer la même routine quotidienne à chaque service.
Couverture entreprise
Hubnity va au-delà d'une simple page d'équipe pour offrir une structure complète adaptée à la taille de l'entreprise, à la couverture des services et aux opérations en entreprise. Chaque partie reste assez claire pour les employés et assez détaillée pour les managers qui ont besoin de registres fiables.
Prenez en charge les registres des travailleurs au bureau, à distance, hybrides, mobiles, sur le terrain, internationaux et individuels dans un seul système d'exploitation.
Offrez aux équipes opérationnelles, financières, RH et de direction le même registre fiable, sans imposer le même flux de travail à chaque équipe.
Standardisez le suivi du temps, la présence, les approbations et les analyses des effectifs dans les grandes organisations et unités commerciales.
Coordonnez des équipes multi-sites, des prestataires transfrontaliers et des décalages horaires grâce à des rapports cohérents.
Conçu pour les grandes entreprises qui ont besoin de gouvernance, de clarté et de rapports partagés entre de nombreuses équipes.
Couvre les types d'effectifs concrets de la structure Équipes : à distance, hybride, sur le terrain, mobile, au bureau, international et travailleurs individuels.
Garde chaque page interne centrée sur des cas d'usage réels, plutôt que de créer une page distincte pour chaque profession.
Déploiement
Un déploiement en entreprise doit paraître maîtrisé, prévisible et facile à adopter pour les équipes.
01
Cartographiez les équipes, les rôles, les permissions, les attentes SSO et l'accès aux données avant le début du déploiement.
02
Définissez les règles de projet, les captures d'écran, la visibilité des applications et des URL, et les flux d'approbation par équipe.
03
Utilisez les exports et les intégrations pour alimenter les tableaux de bord de la finance, des opérations, des RH et de la direction.
Sécurité et gouvernance
Offrez aux propriétaires, managers et responsables de projet la visibilité dont ils ont besoin, sans tout exposer.
Gardez le temps, les approbations, le contexte d'activité et les registres de projet structurés pour les audits et les revues clients.
Accompagnez les équipes réparties grâce à des paramètres cohérents, un onboarding maîtrisé et une gouvernance évolutive.
Gardez les registres d'effectifs sensibles organisés derrière des contrôles d'accès clairs et des flux de travail sécurisés.
Gardez les grandes équipes alignées grâce à des permissions, des approbations, des rapports et un contexte opérationnel plus clairs.
Hubnity réunit le suivi du temps, le contexte d'activité, les approbations, les analyses des effectifs et la visibilité sur les coûts de projet dans un seul espace de travail pour les grandes équipes.
Oui. Les équipes peuvent organiser le travail par organisation, projet, membre, tâche et type de rapport, afin que les registres internes et clients restent plus faciles à examiner.
Hubnity est conçu pour garder le temps suivi, les feuilles de temps, les notes, les corrections et les approbations clairs avant que les données ne passent à la paie, à la facturation ou aux rapports.
Oui. Hubnity prend en charge les modèles de travail répartis grâce au suivi du temps, au contexte d'activité, aux flux de travail compatibles GPS, aux analyses et à la visibilité pour les managers.
