Hubnity

Yksi järjestelmä jokaiselle tiimin työtavalle.

Anna etä-, hybridi-, kenttä-, toimisto- ja globaaleille tiimeille oikea työnkulku ilman, että työvoimadata hajoaa erillisiin työkaluihin.

Hubnityn tiimimallien yleiskatsaus etä-, kenttä-, toimisto-, mobiili-, hybridi- ja globaaleille tiimeille

Valitse toimintamallisi

Löydä sivu sen mukaan, miten tiimisi työskentelee

Tätä osiota ei ole järjestetty toimialan mukaan. Se on järjestetty työtavan mukaan: missä ihmiset ovat, miten he liikkuvat ja mitä esihenkilöiden täytyy nähdä lisäämättä hallinnollista työtä.

EtätiimitHajautettu työAnna hajautetuille työntekijöille selkeä tapa seurata tunteja, tehtäviä, läsnäoloa ja projektityötä ilman jatkuvia sisäänkirjautumisia.TyöistunnotProjektin edistyminenEtäaktiviteettiTutustuHybriditiimitJoustavat aikataulutYmmärrä, miten toimistopäivät, etäpäivät ja yhteistyöaikataulut vaikuttavat läsnäoloon, kattavuuteen ja kapasiteettiin.Toimisto vs etätyöLäsnäoloKapasiteettiTutustuKenttätiimitTyömaatyöSeuraa työmaa-aikaa, sijaintiin perustuvaa läsnäoloa, matkatyötä ja päivittäistä tehtävien edistymistä toimiston ulkopuolella työskenteleville työntekijöille.GPS-aikaTyömaan läsnäoloTyön edistyminenTutustuMobiilitiimitLiikkuva työvoimaTue työntekijöitä, jotka liikkuvat asiakkaiden, kiinteistöjen, reittien ja palvelupaikkojen välillä, pitäen aikakirjaukset siisteinä.MobiiliaikaTehtäväreititPäivittäiset raportitTutustuToimistotiimitToimistotoimintaPidä läsnäolo, tuottavuus, projektiaika ja työkuorma näkyvänä tiimeille, jotka työskentelevät yhdessä tai useassa toimistossa.LäsnäoloKäyttöasteTyökuormaTutustuKansainväliset tiimitGlobaali kattavuusKoordinoi aikavyöhykkeitä, hajautettuja toimistoja, alihankkijoita ja rajat ylittäviä tiimejä yhdellä johdonmukaisella työvoimakirjauksella.AikavyöhykkeetGlobaalit raportitTiimin kattavuusTutustuYksittäiset työntekijätHenkilökohtainen työkirjausPidä selkeä henkilökohtainen kirjaus työpäivistä, tauoista, ylitöistä ja läsnäolosta, kun työntekijät haluavat oman luotettavan aikahistoriansa.Omat tunnitTauotYlityötTutustu

Työvoiman perusta

Yksi toimintarytmi jokaiselle tiimimallille

Jokainen tiimityyppi saa oman sivunsa, kun taas ydinlupaus pysyy johdonmukaisena: tarkat aikakirjaukset, selkeämpi näkyvyys ja vähemmän manuaalista hallintoa.

Seuraa jokaista työntekijää

Kirjaa työtunnit, läsnäolo, ylityöt, tauot ja palkanlaskentavalmiit kirjaukset mistä tahansa sijainnista.

Hallitse tiimejä missä tahansa

Pidä toimistotyöntekijät, etätyöntekijät, mobiilihenkilöstö, kenttätiimit ja kansainväliset toimistot yhdistettyinä.

Paranna työvoiman näkyvyyttä

Seuraa tuottavuutta, käyttöastetta, projektin edistymistä, työvoimakustannuksia ja tiimin suorituskykyä yhdestä hallintapaneelista.

Tiimin reititysopas

Valitse tiimisivu työtavan mukaan

Sovita se, miten työntekijät työskentelevät, kirjauksiin, joihin esihenkilöiden täytyy voida luottaa.

Missä työntekijät työskentelevät
Miten esihenkilöt tarkastelevat aktiviteettia
Mitä kirjauksia palkanlaskenta tai toiminta tarvitsee
Tiimi-UKK

Kysymyksiä oikean tiimityönkulun valinnasta

Aloita siitä, miten työntekijät työskentelevät päivittäin, ja sovita sivu sitten esihenkilöiden tarvitsemaan kontekstiin.

Se tarkoittaa työnkulun valitsemista sen mukaan, miten ihmiset todella työskentelevät: etänä, hybridisti, kentällä, mobiilisti, toimistolla, kansainvälisesti tai yksittäisen työntekijän kirjauksina.

Kyllä. Hubnity voi tukea tiimejä, jotka yhdistävät toimistotyöntekijöitä, mobiilihenkilöstöä, alihankkijoita, etätyöntekijöitä ja esihenkilöitä yhden organisaation sisällä.

Kyllä. Jokainen tiimimalli yhdistää työntekijän tunnit, läsnäolon, ylityöt, tauot, aktiviteettikontekstin ja esihenkilöraportoinnin käytännölliseen työnkulkuun.

Aloita tiimimallista, joka aiheuttaa suurimman raportointiongelman tänään: hajautettu työ, työmaatyö, mobiilireitit, toimistokattavuus tai rajat ylittävät tiimit.

WhatsApp