01
គូសផែនទីរបៀបដែលការងារពីចម្ងាយកើតឡើងពិតប្រាកដ
បង្កើតគម្រោង ក្រុម តួនាទី និងច្បាប់តាមដាន តាមរបៀបដែលមនុស្សរបស់អ្នកបញ្ជូនការងារស្រាប់។
គ្រប់គ្រងកម្លាំងពលកម្មពីចម្ងាយរបស់អ្នក ដោយទំនុកចិត្ត។
Hubnity ជួយក្រុមរាយប៉ាយតាមដានម៉ោង យល់ពីផលិតភាព គ្រប់គ្រងថ្លៃចំណាយ និងរក្សាប្រតិបត្តិការពីចម្ងាយឱ្យមើលឃើញពីកន្លែងធ្វើការតែមួយ។
0:00 / 0:00
មុខងារកម្លាំងពលកម្មពីចម្ងាយ
អ្វីៗទាំងអស់ដែលក្រុមពីចម្ងាយត្រូវការ ដើម្បីនៅមើលឃើញ និងទទួលខុសត្រូវ។
ប្តូររវាងលំហូរការងារស្នូលដែលរក្សាក្រុមរាយប៉ាយឱ្យមានផលិតភាព ដោយមិនបន្ថែមការរាយការណ៍ដោយដៃច្រើនជាងនេះ។
ការតាមដានម៉ោង
តាមដានការងារពីចម្ងាយលើគ្រប់ឧបករណ៍
កត់ត្រាម៉ោងតាមគម្រោង កិច្ចការ និងសមាជិក ដើម្បីឱ្យក្រុមរាយប៉ាយនៅតម្រឹមគ្នា ដោយមិនចាំបាច់សួរស្ថានភាពជានិច្ច។ Hubnity បំប្លែងវគ្គការងារប្រចាំថ្ងៃទៅជាកំណត់ត្រាចែករំលែកសម្រាប់អ្នកគ្រប់គ្រង បុគ្គលិក និងក្រុមហិរញ្ញវត្ថុ។
កំណត់ត្រាម៉ោងរួចរាល់សម្រាប់គម្រោង
គណនេយ្យភាពពីចម្ងាយច្បាស់ជាង
ការរាយការណ៍ស្ថានភាពដោយដៃតិចជាង
របៀបដំណើរការ
ធ្វើឱ្យការងារពីចម្ងាយ ឱ្យមើលឃើញ ដោយគ្មានសំឡេងរំខានរដ្ឋបាល។
02
ផ្តល់ទម្លាប់សាមញ្ញដល់គ្រប់សមាជិកក្រុម
បុគ្គលិកតាមដានពីកុំព្យូទ័រ គេហទំព័រ ឬទូរស័ព្ទ ខណៈអ្នកគ្រប់គ្រងឃើញវឌ្ឍនភាព ដោយមិនចាំបាច់មានកិច្ចប្រជុំស្ថានភាពម្តងទៀត។
03
បំប្លែងសកម្មភាពប្រចាំថ្ងៃទៅជាភាពច្បាស់លាស់ប្រតិបត្តិការ
ពិនិត្យសញ្ញាម៉ោង ការផ្ដោតអារម្មណ៍ ថ្លៃចំណាយ និងបន្ទុកការងារ ដើម្បីឱ្យការសម្រេចចិត្តផ្អែកលើការងារពិត មិនមែនព័ត៌មានថ្មីខ្ចាត់ខ្ចាយ។
ឧបករណ៍ប្រតិបត្តិការពីចម្ងាយ
គ្រប់គ្រងក្រុមរាយប៉ាយដោយមានចំណុចងងឹតតិចជាង។
ផលិតភាពពីចម្ងាយ
យល់ពីរបៀបដែលការងារត្រូវបានធ្វើទូទាំងគម្រោង កម្មវិធី និងតំបន់ពេលវេលា។
ប្រតិបត្តិការសកល
រក្សាវត្តមាន ប្រាក់ខែ ថ្លៃចំណាយគម្រោង និងរបាយការណ៍ឱ្យភ្ជាប់គ្នាសម្រាប់ក្រុមរាយប៉ាយ។
គណនេយ្យភាពក្រុម
ផ្តល់ភាពមើលឃើញដល់អ្នកគ្រប់គ្រង ខណៈផ្តល់ឱ្យបុគ្គលិកនូវសិទ្ធិចូលមើលកំណត់ត្រាការងាររបស់ខ្លួនយ៉ាងតម្លាភាព។
សំណួរញឹកញាប់
កម្មវិធីកម្លាំងពលកម្មពីចម្ងាយ ដោយគ្មានរដ្ឋបាលបន្ថែម
រក្សាក្រុមរាយប៉ាយឱ្យតម្រឹមគ្នាជាមួយកំណត់ត្រាច្បាស់លាស់ មិនមែនការត្រួតពិនិត្យដោយដៃច្រើនជាងនេះទេ។
កម្មវិធីកម្លាំងពលកម្មពីចម្ងាយជួយក្រុមតាមដានម៉ោង យល់ពីផលិតភាព គ្រប់គ្រងថ្លៃចំណាយ និងសម្របសម្រួលការងាររាយប៉ាយពីប្រព័ន្ធតែមួយ។
បាទ/ចាស។ Hubnity ជួយក្រុមពីចម្ងាយរៀបចំការតាមដានម៉ោង គម្រោង បរិបទសកម្មភាព កំណត់ត្រារួចរាល់សម្រាប់ប្រាក់ខែ និងការរាយការណ៍ទូទាំងទីតាំង។
ទេ។ គោលដៅគឺផ្តល់បរិបទការងារមានតម្លាភាព កាត់បន្ថយការរាយការណ៍ដោយដៃ និងជួយអ្នកគ្រប់គ្រងគាំទ្រក្រុមដោយគ្មានការត្រួតពិនិត្យជានិច្ច។