ለሚከተሉት ፍጹም
የግንባታና የሙያ ሠራተኞች
የአገልግሎት ቴክኒሺያኖች
የቦታ ተቆጣጣሪዎች
የሥራ ቦታ ሥራ ያላቸው የኦፕሬሽን ቡድኖች
ከቢሮ ውጭ ለሚሠሩ ሠራተኞች የሥራ ቦታ ጊዜን፣ በአካባቢ ላይ የተመሠረተ መገኘትን፣ የጉዞ ሥራንና ዕለታዊ የተግባር ሂደትን ይከታተሉ።
የቡድን አዋቀር
እያንዳንዱ የቡድን ሞዴል ለሚመለከታቸው ሰዎች፣ አስተዳዳሪዎች ለሚፈልጓቸው የሥራ መዝገቦችና ፋይናንስ ሊያምናቸው ለሚችሉ ሪፖርቶች ግልጽ ሽፋን ያገኛል።
የግንባታና የሙያ ሠራተኞች
የአገልግሎት ቴክኒሺያኖች
የቦታ ተቆጣጣሪዎች
የሥራ ቦታ ሥራ ያላቸው የኦፕሬሽን ቡድኖች
ለመስክ ሠራተኞች የጂፒኤስ ጊዜና የሥራ ቦታ መገኘት
ለተቆጣጣሪዎችና ለኦፕሬሽን ቡድኖች ዕለታዊ የተግባር ታይነት
ለደመወዝ፣ ለፕሮጀክት ወጪዎችና ለአገልግሎት አቅርቦት ንጹህ ሪፖርቶች
የአሠራር መጽሐፍ
Hubnity የቡድን አዋቀርን፣ ዕለታዊ የሥራ መዝገቦችንና ሪፖርትን ለአስተዳዳሪዎችና ለሠራተኞች ለመጠቀም ቀላል በሆነ አንድ ተግባራዊ ፍሰት ያገናኛል።

01
ሰዎችን ይጋብዙ፣ ፕሮጀክቶችን ይፍጠሩ እና የመከታተያ ደንቦችን አንድ ጊዜ ያዘጋጁ፤ በዚህም እያንዳንዱ መዝገብ በትክክለኛው አውድ ይጀምራል።
02
ሠራተኞች ጊዜን በኮምፒውተር ወይም በስልክ ይጀምራሉ እና ያቆማሉ፤ ሰዓታት፣ እረፍቶች እና ተግባራት ቀኑን ሙሉ አብረው ይቆያሉ።

03
ሥራ አስኪያጆች ሰዓታትን፣ መገኘትን እና የሥራ ጫናን ይገመግማሉ፣ የጊዜ ሰሌዳዎችን ያጸድቃሉ እና ጊዜው ሲዘጋ ሪፖርቶችን ወደ ውጭ ይልካሉ።
ሪፖርቶችና ውሳኔዎች
ሰዓታትን ከቦታዎች ጋር ያገናኙ
ዕለታዊ የሥራ ሂደትን ይገምግሙ
በእጅ የሚደረጉ የመስክ ሪፖርቶችን ይቀንሱ

እያንዳንዱን ሠራተኛ የሁኔታ ዝመና ሳይጠይቁ ሰዓታትን፣ መገኘትን፣ እረፍቶችን፣ የትርፍ ሰዓትንና የተግባር ሂደትን ይመልከቱ።
ለአስተዳዳሪዎችና ለፋይናንስ የሥራ ጊዜን ከትክክለኛው የቡድን ዐውድ ጋር የሚያገናኙ ንጹህ የጊዜ ሰሌዳዎችን ይስጡ።
ስለ ሥራ ጫና፣ ሽፋንና አፈጻጸም የተሻሉ ውይይቶችን ለመደገፍ ግልጽ የሥራ መዝገቦችን ይጠቀሙ።
የምርት እይታዎች
እነዚህ ምሳሌዎች ገዢዎች መጀመሪያ የሚያወዳድሯቸውን ሁለት እይታዎች ያሳያሉ፦ አስተዳዳሪዎች የሚገመግሙትንና ሠራተኞች በሥራ ቀን የሚጠቀሙትን።
የሥራ ቦታ ሥራ

ለመገኘት፣ ለሥራ ጫና፣ ለእንቅስቃሴና ለቡድን ደረጃ የኦፕሬሽን ምልክቶች የአስተዳዳሪ እይታ።
የሥራ ቦታ ሥራ

ለሰዓት መመዝገብ፣ መርሐ ግብሮች፣ ተግባራት፣ የጂፒኤስ ዐውድና ዕለታዊ መዝገቦች ለሠራተኛ የተዘጋጀ ፍሰት።
ተግባራዊ ውጤቶች
Hubnity የጊዜ መከታተያን፣ መገኘትን፣ የምርታማነት ምልክቶችንና የአስተዳደር ሪፖርትን በአንድ መድረክ ያቆያል፤ ስለዚህ እያንዳንዱ ቡድን የኦፕሬሽን ታይነትን ሳያጣ በራሱ ምት መሥራት ይችላል።
የተለየ የአሠራር ሞዴል እያቀዱ ነው? Hubnity ክትትልን፣ ፕሮጀክቶችንና ሪፖርትን በቡድንዎ መዋቅር ዙሪያ ማዘጋጀት ይችላል።
አዋቀርዎን ያቅዱHubnityን ለየመስክ ቡድኖች ለሚገመግሙ ቡድኖች ግልጽ መልሶች።
ከቢሮ ውጭ ለሚሠሩ ሠራተኞች የሥራ ቦታ ጊዜን፣ በአካባቢ ላይ የተመሠረተ መገኘትን፣ የጉዞ ሥራንና ዕለታዊ የተግባር ሂደትን ይከታተሉ። ቡድኖች በተቋረጡ መሣሪያዎች መካከል ሳይቀያየሩ ጊዜን፣ መገኘትን፣ ተግባራትንና ሪፖርቶችን መከታተል ይችላሉ።
አስተዳዳሪዎች የሥራ ሰዓታትን፣ የመገኘት ስልቶችን፣ የትርፍ ሰዓትን፣ የፕሮጀክት ወይም የተግባር ዐውድንና የቡድን ደረጃ የምርታማነት ምልክቶችን መገምገም ይችላሉ።
አዎ። የሥራ ሂደቱ በቀላል ሰዓት መመዝገብ፣ በተግባር ምርጫ፣ በመርሐ ግብሮች፣ በጊዜ ሰሌዳዎችና በግልጽ የግል መዝገቦች ዙሪያ የተገነባ ነው።
አዎ። Hubnity የዴስክቶፕ፣ የድርና የሞባይል የሥራ መዝገቦችን ለመገኘት፣ ለሥራ ጫናና ለሪፖርት ወደ ግልጽ የቡድን እይታዎች ያመጣል።