Правила понаднормового часу
Задавайте тижневі ліміти й автоматично виявляйте винятки понаднормового часу.
Дорожня карта продукту
Переглядайте денні підсумки, перерви, простій і ручні записи в одному звіті. Порівнюйте тиждень із політикою понаднормового часу перед затвердженням і експортом.


Індикатор, контекст, дія
Hubnity веде прозорий облік роботи, а ваша організація зберігає повний контроль над власною політикою понаднормового часу та рішеннями про затвердження.
Крок 01
Почніть із денних і тижневих підсумків, згрупованих за учасником, проєктом і періодом.
Крок 02
Визначайте записи, що перевищують очікуваний графік або поріг понаднормового часу вашої організації.
Крок 03
Перегляньте перерви, простій і ручний час, підтвердіть статус затвердження, а потім експортуйте PDF або CSV.
Пов'язані робочі процеси
Відкрийте робочі процеси, які вже є в Hubnity, або перегляньте, які можливості обліку понаднормових ще в плані розробки.
Задавайте тижневі ліміти й автоматично виявляйте винятки понаднормового часу.
Дорожня карта продукту
Тримайте записи понаднормових пов'язаними з щоденними табелями та погодженнями.
Переглянути процесПереглядайте відстежений час і експортуйте затверджені записи у форматі PDF або CSV.
Переглянути процесВиявляйте проєкти, що регулярно спричиняють понаднормові години та ризики для графіка.
Дорожня карта продукту
Пов'язуйте понаднормові з патернами відвідуваності та доступністю команди.
Дорожня карта продукту
Пов'язуйте зафіксований час із бюджетами, оплачуваною роботою та витратами проєкту.
Переглянути процесЗнайдіть відповіді про прозорість понаднормового часу, затвердження, звітність і точні записи роботи.
Трекер понаднормового часу допомагає командам фіксувати додаткові години, переглядати тижневі підсумки й полегшує перевірку записів для нарахування зарплати.
Спочатку відстежуйте звичайний час, позначайте додаткові години за платіжним періодом і перевіряйте їх перед затвердженням зарплати.
Учасники команди можуть відстежувати час за проєктами та завданнями, щоб менеджери бачили денні та тижневі підсумки.
Використовуйте записи часу, порівнюйте тижневі підсумки з політикою вашої організації, а потім перевіряйте статус затвердження та експортуйте період.
Порівняйте відпрацьовані години з очікуваним графіком або лімітом за політикою, а потім перегляньте різницю.