Hubnity

Një sistem për çdo mënyrë si punojnë ekipet.

Jepu ekipeve në distancë, hibride, në terren, në zyrë dhe globale rrjedhën e duhur pa e ndarë të dhënat e fuqisë punëtore nëpër mjete të shkëputura.

Pasqyra e modeleve të ekipeve të Hubnity për ekipet në distancë, në terren, në zyrë, celulare, hibride dhe globale

Zgjidh modelin tënd të operimit

Gjej faqen sipas mënyrës si punon ekipi yt

Kjo pjesë nuk është e organizuar sipas industrisë. Është e organizuar sipas modelit të punës: ku ndodhen njerëzit, si lëvizin dhe çfarë duhet të shohin menaxherët pa shtuar punë administrative.

Ekipet në distancëPunë e shpërndarëJepu punonjësve të shpërndarë një mënyrë të qartë për të gjurmuar orët, detyrat, prezencën dhe punën e projekteve pa kontrolle të vazhdueshme.Seanca puneProgresi i projektitAktiviteti në distancëEksploroEkipet hibrideOrare fleksibëlKupto si ndikojnë ditët në zyrë, ditët në distancë dhe orarët e bashkëpunimit te prezenca, mbulimi dhe kapaciteti.Zyrë kundrejt distancësPrezencaKapacitetiEksploroEkipet në terrenPunë në objektGjurmo kohën në objekt, prezencën sipas vendndodhjes, punën në udhëtim dhe progresin ditor të detyrave për punonjësit jashtë zyrës.Koha me GPSPrezenca në objektProgresi i punësEksploroEkipet celulareFuqi punëtore në lëvizjeMbështet punonjësit që lëvizin mes klientëve, pronave, itinerareve dhe vendeve të shërbimit duke i mbajtur regjistrat e kohës të pastër.Koha celulareItineraret e detyraveRaporte ditoreEksploroEkipet e zyrësOperacionet e zyrësMbaji prezencën, produktivitetin, kohën e projekteve dhe ngarkesën të dukshme për ekipet që punojnë nga një ose shumë zyra.PrezencaShfrytëzimiNgarkesaEksploroEkipet ndërkombëtareMbulim globalKoordino zonat kohore, zyrat e shpërndara, kontraktorët dhe ekipet ndërkufitare me një regjistër të vetëm dhe të qëndrueshëm të fuqisë punëtore.Zonat kohoreRaporte globaleMbulimi i ekipitEksploroPunëtorët individualëRegjistri personal i punësMbaj një regjistër personal të qartë të ditëve të punës, pushimeve, orëve shtesë dhe prezencës kur punonjësit duan historinë e tyre të besueshme të kohës.Orët e vetaPushimetOrët shtesëEksploro

Themeli i fuqisë punëtore

Një ritëm operimi për çdo model ekipi

Çdo lloj ekipi ka faqen e vet, ndërsa premtimi kryesor mbetet i njëjtë: regjistra kohe të saktë, dukshmëri më e qartë dhe më pak administrim manual.

Gjurmo çdo punonjës

Kap orët e punës, prezencën, orët shtesë, pushimet dhe regjistrat gati për pagat nga çdo vend.

Menaxho ekipet kudo

Mbaji të lidhur punonjësit e zyrës, punonjësit në distancë, stafin celular, ekipet në terren dhe zyrat ndërkombëtare.

Përmirëso dukshmërinë e fuqisë punëtore

Monitoro produktivitetin, shfrytëzimin, progresin e projekteve, kostot e punës dhe performancën e ekipit nga një panel i vetëm.

Udhëzues orientimi për ekipet

Zgjidh faqen e ekipit sipas modelit të punës

Përputh mënyrën si punojnë punonjësit me regjistrat që menaxherët duhet t'u besojnë.

Ku punojnë punonjësit
Si e shqyrtojnë menaxherët aktivitetin
Cilat regjistra i duhen pagave ose operacioneve
Pyetje për ekipet

Pyetje për zgjedhjen e rrjedhës së duhur të ekipit

Fillo me mënyrën si punojnë punonjësit çdo ditë, pastaj përputh faqen me kontekstin që u duhet menaxherëve.

Do të thotë të zgjedhësh një rrjedhë pune sipas mënyrës si punojnë realisht njerëzit: në distancë, hibride, në terren, me celular, në zyrë, ndërkombëtare ose regjistra individualë punonjësish.

Po. Hubnity mund të mbështesë ekipe që kombinojnë punonjës zyre, staf celular, kontraktorë, punonjës në distancë dhe menaxherë në një organizatë.

Po. Çdo model ekipi i lidh orët e punonjësve, prezencën, orët shtesë, pushimet, kontekstin e aktivitetit dhe raportimin e menaxherëve me një rrjedhë praktike.

Fillo me modelin e ekipit që krijon sot problemin më të madh në raportim: punë e shpërndarë, punë në objekt, itinerare celulare, mbulim zyre ose ekipe ndërkufitare.

WhatsApp