Fahombiazana lavitra sy ao amin'ny birao: izay aseho amin'ny angona

Ny fampitahana ny fahombiazana amin'ny ekipa hybrid dia mahasoa raha toa ka mampitaha andraikitra, fandaharam-potoana ary fepetra mitovy ny ekipa — fa tsy ny marika toerana ihany. Ny salan'isa tsy voasokajy dia mety mamitaka kokoa noho ny manome fanazavana.

Ampitahao ny mitovy

Zarao araka ny andraikitra, ny karazan-tetikasa ary ny enta-mangidy amin'ny fiaraha-miasa alohan'ny hamoaka fehin-kevitra momba ny lamina lavitra sy ao amin'ny birao.

Ny ekipa fanohanana sy ny ekipa fikarohana dia tsy tokony hizara fetra fampitahana iray.

• Fizarazarana araka ny andraikitra sy ny taonan'ny asa
• Dingan'ny tetikasa sy ny tsindry amin'ny daty farany
• Ora mifanindry amin'ny ekipa miankina

Ampiasao ny vokatra fa tsy ny fisiana

Ny ora an-tserasera dia tsy mitovy amin'ny famatsiana mahomby. Ampiasao ny refy vokatra — dingana lehibe, kalitao, fanamboarana indray — miaraka amin'ny angon-drakitry ny hetsika.

Ny fitongilanana amin'ny fisiana dia mety manafina ny tsy fitovian'ny fahombiazana tena izy ary miteraka famerenana tsy ara-drariny.

Jereo ny fahombiazan'ny fiaraha-miasa

Ampitahao ny hafainganam-pandehan'ny famindrana, ny tsingerin'ny famerenana ary ny famahana sakantsakana — fa tsy ny vokatry ny tsirairay ihany.

Ny ekipa hybrid dia matetika tsy mitovy amin'ny fomba fiaraha-miasa, fa tsy amin'ny habetsaky ny vokatra.

"Tsy ny toerana no fari-piadidiana matetika. Ny famolavolana ny fizotran'asa no matetika."

Ampiasao ny hevitra hanatsarana ny fizotran'asa ho an'ny rehetra

Raha mandeha ela kokoa ny fankatoavana ho an'ny mpiasa lavitra, ovay ny fizotran'ny fankatoavana — aza mametra andro ao amin'ny birao ho fanamboarana ankapobeny.

Ny fanadihadiana tsara dia manondro fanovana amin'ny rafitra, fa tsy fandidiana toerana.

Dingana azo ampiharina amin'ity herinandro ity

• Zarao araka ny andraikitra sy ny karazan-tetikasa ny angon-drakitry ny famatsiana tamin'ny telo volana lasa
• Ampio refy momba ny fanamboarana indray sy ny sakantsakana ao amin'ny famerenana ny fahombiazana
• Anontanio ny ekipa momba ny fikorontanana amin'ny fizotran'asa alohan'ny hanovana ny politika
• Andramo miaraka amin'ny ekipa hybrid iray ny fanitsiana ny fizotran'asa

"Ny fanadihadiana ny fahombiazana mahasoa indrindra dia mamaly izay nampihena ny famatsiana — fa tsy izay toerana nipetrahan'ny olona."

Famaranana

Ny fampitahana ny asa lavitra sy ny asa amin'ny birao dia mitaky fizarazarana tsara sy refy mifantina amin'ny vokatra.

Rehefa ampiasaina tsara, ny angona dia manatsara ny fizotran'asa ho an'ny toerana rehetra — fa raha ampiasaina ratsy dia lasa fanamarinana ny hevitra efa nananana.