Շարժվեք արագ՝ թիմի տեսանելիությամբ, որը հիմնադիրները իրապես կարող են օգտագործել։

Վաղ փուլի թիմերին պետք է արագ ազդանշան, այլ ոչ թե ևս մեկ հաշվետվության ծես։ Տեսեք՝ շաբաթը առաջ է տանում արտադրանքը, հաստատում պահանջարկը, թե՞ կորչում է գործառնական աղմուկի մեջ։

Տվեք հիմնադիրներին և թիմի ղեկավարներին ջանքերի ուղղության ընդհանուր տեսք, որպեսզի առաջնահերթությունները արագ փոխվեն՝ առանց ծանր գործընթացների կամ հաշվետվության բեռի։