01
Zajemite kontekst lokacije dela
Uporabite sledenje času, urnike in kontekst ekipe za ločevanje delovnih dni na daljavo, hibridnih in pisarniških delovnih dni.
Hubnity hibridnim ekipam pomaga razumeti vzorce dela glede na lokacijo, ritem urnika, signale nedejavnosti in kontekst članov v enem jasnem pregledu.

Pogledi na hibridno uspešnost
Preklapljajte med signali lokacije, ki jih vodje potrebujejo, brez dodajanja okrasnih grafov ali natrpanih nadzornih plošč.
Povprečne ure
Razumite, kako se dnevi na daljavo, hibridni dnevi in dnevi v pisarni razlikujejo, tako da lahko vodje načrtujejo pokritost in zmogljivosti z boljšim kontekstom. Pogled ekipam pomaga primerjati vzorce dela, ne da bi uspešnost skrčili na eno samo osamljeno merilo.

Kako deluje
Preglejte vzorce dela na daljavo in v pisarni, ne da bi uspešnost ekipe skrčili na graf.
01
Uporabite sledenje času, urnike in kontekst ekipe za ločevanje delovnih dni na daljavo, hibridnih in pisarniških delovnih dni.
02
Preglejte razumljive signale lokacije, kot so urniki, čas nedejavnosti in porazdelitev ekipe.
03
Uporabite ugotovitve za izboljšanje pokritosti, časa za osredotočeno delo, dni sodelovanja in kadrovskih načrtov.

Nabor orodij za hibridno delo
Povežite kontekst dela na daljavo in v pisarni z vsakodnevnimi potekami dela za čas in prisotnost.
Podprite avtonomijo, hkrati pa vodjem omogočite dovolj podrobnosti za razumevanje vzorcev dela.
Uporabite kontekst lokacije za načrtovanje pokritosti, izrabe delovnih mest in časovnih oken za sodelovanje.
Primerjajte vzorce dela glede na lokacijo brez dodatnega vizualnega šuma.
Primerja vzorce dela glede na lokacijo, tako da vodje lahko razumejo urnike, signale osredotočenosti, čas nedejavnosti in porazdelitev ekipe med delom na daljavo in v pisarni.
Da. Hibridne ekipe lahko uporabijo kontekst lokacije za izboljšanje pokritosti, dni sodelovanja in načrtovanja zmogljivosti.
Hubnity se osredotoča na kontekst in vzorce namesto na osamljene točke aktivnosti, kar vodjem pomaga sprejemati boljše odločitve.