لمن يناسب
فرق المكاتب المرنة
المديرون الذين يخططون أيام التعاون
الأقسام التي تمزج العمل عن بُعد والمكتبي
الشركات النامية التي تختبر سياسات هجينة
افهم كيف تؤثر أيام المكتب، وأيام العمل عن بُعد، وجداول التعاون على الحضور، والتغطية، والقدرة.
إعداد الفريق
يحصل كل نموذج فريق على تغطية واضحة للأشخاص المعنيين، وسجلات العمل التي يحتاجها المديرون، والتقارير التي يمكن للمالية الوثوق بها.
فرق المكاتب المرنة
المديرون الذين يخططون أيام التعاون
الأقسام التي تمزج العمل عن بُعد والمكتبي
الشركات النامية التي تختبر سياسات هجينة
رؤية عبر أيام العمل المكتبية وعن بُعد والمختلطة
سياق الحضور والإنتاجية دون فرض نموذج عمل واحد
إشارات القدرة لتخطيط أيام التعاون والتغطية
دليل التشغيل
يربط Hubnity إعداد الفريق، وسجلات العمل اليومية، والتقارير في مسار عملي واحد يسهل على المديرين والموظفين استخدامه.

01
ادعُ الأشخاص وأنشئ المشاريع واضبط قواعد التتبع مرة واحدة، ليبدأ كل سجل بالسياق الصحيح.

02
يبدأ الموظفون الوقت ويوقفونه على الكمبيوتر أو الهاتف، وتبقى الساعات والاستراحات والمهام معًا طوال اليوم.

03
يراجع المديرون الساعات والحضور وعبء العمل، ويعتمدون جداول الوقت، ويصدّرون التقارير عند إغلاق الفترة.
التقارير والقرارات
قارن أنماط المكتب والعمل عن بُعد
خطّط للتغطية ببيانات أنظف
تجنّب التقارير الموحدة لجميع الحالات

اطّلع على الساعات، والحضور، والاستراحات، والعمل الإضافي، وتقدم المهام دون سؤال كل موظف عن تحديث حالة.
امنح المديرين والمالية جداول زمنية أنظف تربط وقت العمل بسياق الفريق الصحيح.
استخدم سجلات عمل واضحة لدعم محادثات أفضل حول عبء العمل، والتغطية، والأداء.
عروض المنتج
توضح هذه الأمثلة العرضين اللذين يقارنهما المشترون عادة أولًا: ما يراجعه المديرون وما يستخدمه الموظفون خلال يوم العمل.
جداول مرنة

عرض للمدير للحضور، وعبء العمل، والنشاط، وإشارات التشغيل على مستوى الفريق.
جداول مرنة

مسار موجَّه للعامل لتسجيل الحضور، والجداول، والمهام، وسياق GPS، والسجلات اليومية.
نتائج عملية
يحافظ Hubnity على تتبع الوقت، والحضور، وإشارات الإنتاجية، وتقارير الإدارة في منصة واحدة، لكي يعمل كل فريق بإيقاعه الخاص دون فقدان الرؤية التشغيلية.
تخطط لنموذج تشغيل مختلف؟ يمكن لـ Hubnity رسم خارطة للتتبع والمشاريع والتقارير حول هيكل فريقك.
خطّط إعدادكإجابات واضحة للفرق التي تقيّم Hubnity من أجل الفرق الهجينة.
افهم كيف تؤثر أيام المكتب، وأيام العمل عن بُعد، وجداول التعاون على الحضور، والتغطية، والقدرة. يمكن للفرق تتبع الوقت، والحضور، والمهام، والتقارير دون التنقل بين أدوات غير مترابطة.
يمكن للمديرين مراجعة ساعات العمل، وأنماط الحضور، والعمل الإضافي، وسياق المشروع أو المهمة، وإشارات الإنتاجية على مستوى الفريق.
نعم. سير العمل مبني حول تسجيل حضور بسيط، واختيار المهام، والجداول، والجداول الزمنية، وسجلات شخصية واضحة.
نعم. يجمع Hubnity سجلات العمل من سطح المكتب والويب والجوال في عروض فريق واضحة للحضور، وعبء العمل، والتقارير.