Ирцийн хяналт
Ирцийн загварыг хянаж, багууд даяар онцгой тохиолдлыг эрт илрүүл.
ХН-д илүү тодорхой ирц, багтаамж, ажилтны харагдацыг өг.
Hubnity ХН, ажилтны үйл ажиллагааны багуудад ирцийг хянах, ажлын ачааллын төлөвлөлтийг сайжруулах, захиргааны дараах ажил багассан дагаж мөрдөх ажилтны бичлэгийг хадгалахад тусалдаг.
ХН-ийн нийтлэг сорилтууд
Гараар хөөцөлдөхгүйгээр ажилтны үйл ажиллагааг дэмж
ХН багууд менежерүүд, ажилтнууд, дагаж мөрдөх ажлын урсгалыг дэмжихийн тулд цаг тухайд нь ирц, ажлын ачааллын сигнал хэрэгтэй байдаг. Hubnity бичлэгийг төвлөрүүлдэг тул ХН эрт үйлдэл хийж чадна.
- 01-р сорилт
Дуусашгүй цагийн хуудас хөөцөлдөлт
Ажилтны үйл ажиллагааны багууд ажилтны дэмжлэгийн оронд дутуу бичилтийг хөөцөлдөхөд үнэ цэнэтэй цагаа зарцуулдаг.
Hubnity-ийн үр дүнЗахиргааны ачааллыг багасга
Бичлэг хайхад бага цаг зарцуулж, хүмүүс, менежерүүдийг дэмжихэд илүү их цаг зарцуул.
- 02-р сорилт
Ирцийн харах цоорхой
Өгөгдөл хэлтэс даяар тархай байх үед хамрах хүрээ, ирцийн асуудал хожуу гарч ирдэг.
Hubnity-ийн үр дүнМенежерийн нийцтэй байдлыг сайжруул
Менежерүүдэд ирц, хамрах хүрээ, багийн дарамтын тодорхой сигнал өг.
- 03-р сорилт
Бодлогын нийцтэй байдлын цоорхой
Батламж, цагийн бичлэг нийцгүй байх үед дагаж мөрдөх шалгалт урвалт болдог.
Hubnity-ийн үр дүнДагаж мөрдөх итгэлийг нэмэгдүүл
Бодлогын нийцтэй байдлыг бэхжүүлэхийн тулд батламж, тайлагналын ажлын урсгалыг стандартчил.
- 04-р сорилт
Багтаамжийн сигнал дутагдалтай
Ажлын ачааллын үнэн зөв чиг хандлагагүйгээр ХН ажилтан авах, дахин хуваарилахыг итгэлтэйгээр төлөвлөж чадахгүй.
Hubnity-ийн үр дүнИдэвхтэй төлөвлөлтийг дэмж
Ажилтны хуваарилалт, дахин тэнцвэржүүлэлт, ядралаас сэргийлэх ажлыг удирдахын тулд ажлын ачааллын чиг хандлагыг ашигла.
Хэлтсийн боломжууд
ХН багуудад ажилтны харагдацыг удирдахад хэрэгтэй бүх зүйл
Ирцийн хяналт, батламжийн ажлын урсгалаас төлөвлөлт, тайлагнал хүртэл Hubnity ХН-ийн багуудад цэвэрхэн ажилтны өгөгдөлтэй ажиллахад тусалдаг.
хүний нөөц функцэд зориулж бүтээгдсэн: түүний өөрийн хариуцлага, давтагдах хяналт, дэмждэг багууд.
- Ирцийн гүйцэтгэлийн тойм
- Дутуу бичилтийн анхааруулга
- Батламжийн ажлын урсгалын төлөв
Цагийн хуудасны төлөвийн хяналт
Дутуу, хүлээгдэж буй, батлагдсан бичлэгийг нэг үйл ажиллагааны дараалалд хар.
Багтаамжийн ойлголт
Ажилтны төлөвлөлтийн шийдвэрийг дэмжихийн тулд багаар ажлын ачааллын чиг хандлагыг ойлго.
Батламжийн хяналт
Бодлогод нийцсэн батламжийн урсгалыг хэрэгжүүлж, шалгалтад бэлэн бичлэгийг хадгал.
Онцгой тохиолдлын илрүүлэлт
Шатлан авирахаас өмнө цаг, илүү цаг, батламжийн хазайлтыг тэмдэглэ.
Ажилтны тайлагнал
Удирдлага, дагаж мөрдөлтөд зориулсан тогтмол ажилтны үйл ажиллагааны нэгтгэл гарга.
Ажлын урсгал
Өдөр тутмын ирцээс ажиллах хүчний тодорхой төлөвлөлт хүртэл
Hubnity ХН багуудад бичлэг цуглуулах, онцгой тохиолдлыг шийдэх, ажилтны ойлголтыг хуваалцах тогтмол мөчлөгийг ажиллуулахад тусалдаг.
Анхаарал нь хэлтсийн дотоод үйл ажиллагааны мөчлөг, түүнийг өргөн байгууллагад шийдвэр гаргахад хэрхэн тусалдаг явдал юм.
- 01
Ирцийн сигналыг цуглуул
Бүх баг даяар өдрийн цаг, ирцийн бичлэгийг нэгтгэ.
- 02
Дутуу бичилтийг шийд
Цалин, бодлогын хугацаанаас өмнө дутуу эсвэл бүрэн бус бичлэгийг дагаж мөрд.
- 03
Батламжийн бодлогыг хэрэгжүүл
Менежерийн батламжийг баталгаажуулж, шийдвэрлээгүй онцгой тохиолдлыг стандарт урсгалаар шатлан авир.
- 04
Багтаамжийн загварыг хяна
Ажилтан авах, дахин хуваарилах шийдвэрийг удирдахын тулд илүү цаг, ажлын ачааллын чиг хандлагыг шинжил.
- 05
ХАА-ийн мэдээллийг хуваалцах
Удирдлагууд төлөвлөлт болон бодлогын хяналтад ашиглах ажиллах хүчний тайлан нийтлэх.
Хэрэглээний тохиолдол
Ажилтны үйл ажиллагааны баг бүрд зориулагдсан
Та үндсэн ХН үйл ажиллагаа, ажилтны төлөвлөлт, эсвэл ажилтны хөтөлбөр ажиллуулж байгаа эсэхээс үл хамааран Hubnity ирц, дагаж мөрдөх ажлын урсгалыг дэмждэг.
ХН-ийн үйл ажиллагаа
Бизнес нэгжүүд даяар ирц, батламжийг тогтвортой хяна.
Ажилтны үйл ажиллагаа
Багийн ажлын ачааллыг хянаж, эрүүл ажилтны хуваарилалтыг дэмж.
Ажилтны төлөвлөлт
Ажилтан авах, байгууллагын загварт зориулж багтаамж, илүү цагийн ойлголтыг ашигла.
ХН бизнесийн түншүүд
Багийн шийдвэрт зориулж менежерүүдэд илүү цэвэрхэн ирц, гүйцэтгэлийн нөхцөл өг.
Ажилтны туршлагын баг
Тогтвортой багийн үйл ажиллагааг дэмжихийн тулд бодлого дагаж мөрдөх, ажлын ачааллын ил тод байдлыг сайжруул.