Lukaot long atendens
Trakem paten blong atendens mo faenem erli ol eksepsen long ol tim.
Hubnity i givhan long ol tim blong HR mo People Ops blong lukluk atendens, mekem plan blong wok i gud moa, mo kipim ol rekod blong wokman we oli folem rul wetem smol wok blong folem nomo.

Ol problem we ol tim blong HR oli fesem
Ol tim blong HR oli nidim saen blong atendens mo wok long stret taem blong sapotem ol manija, wokman, mo fasin blong folem rul. Hubnity i putum ol rekod long wan ples blong HR i save mekem samting erli moa.
Ol tim blong People Ops oli spenem taem we i impoten blong ronem ol rekod we i lus, i no blong sapotem wokman.
Spenem smol taem nomo blong ronem rekod mo moa taem blong sapotem pipol mo ol manija.
Ol problem blong kava mo atendens oli kamaot let taem data i skata long ol dipatmen.
Givim long ol manija moa klia saen abaot atendens, kava, mo ples we tim i gat presa.
Ol jek blong rul oli kam ansa nomo taem rekod blong aprufol mo taem oli no sem.
Mekem fasin blong aprufol mo ripot i sem blong mekem polisi i stap stret moa.
HR i no save mekem plan blong tekem staf o muvum wok wetem strong tingting sapos i no gat stret trend blong wok.
Yusum trend blong wok blong gaedem staf, muvum wok, mo blokem man i taed tumas.
Wanem dipatmen i save mekem
Stat long lukaot long atendens mo fasin blong aprufol kasem plan mo ripot, Hubnity i givhan long ol tim blong HR blong wok wetem data blong wokman we i klin moa.
Mekem blong wok blong HR: ol responsabiliti blong hem, ol rivyu we oli kambak, mo ol tim we hem i sapotem.

Trakem paten blong atendens mo faenem erli ol eksepsen long ol tim.
Luk ol rekod we i lus, we oli stap wet, mo we oli aprufum long wan laen blong opereisen.
Save trend blong wok folem tim blong sapotem ol disisen blong plan blong wokman.
Fosem fasin blong aprufol we i folem polisi mo kipim ol rekod we yu save odit.
Makem ol samting we i no nomol long aoa, ovataem, mo aprufol bifo oli kam eskalesen.
Mekem ol samari blong wok blong pipol we oli sem blong lida mo blong folem rul.
Fasin blong wok
Hubnity i givhan long ol tim blong HR blong ronem wan saekol we i sem blong tekem rekod, stretem eksepsen, mo serem save abaot wokman.
Fokas i stap long fasin blong wok insaed long dipatmen mo ol disisen we i givhan long ful oganaesesen blong mekem.
Joenem ol rekod blong taem mo atendens blong evri dei long evri tim.
Folem ol rekod we i lus o i no fulwan bifo dedlaen blong peirol mo polisi.
Konfemem aprufol blong manija mo sanem ol eksepsen we oli no stret yet i go antap tru ol stret fasin.
Analisis blong trend blong ovataem mo wok blong gaedem ol disisen blong tekem staf mo muvum wok.
Pablisim samari blong wokman we ol lida oli save yusum blong plan mo rivyu blong polisi.
Yus
Nomata yu ronem stamba wok blong HR, plan blong wokman, o program blong wokman, Hubnity i sapotem fasin blong yu blong atendens mo folem rul.
Trakem atendens mo aprufol long sem fasin long ol bisnis yunit.
Lukluk wok blong tim mo sapotem wan fasin blong seperetem wok we i helti moa.
Yusum save abaot kapasiti mo ovataem blong givim save long tekem staf mo disaen blong oganaesesen.
Sapotem ol manija wetem stori blong atendens mo wok we i klin moa blong ol disisen blong tim.
Mekem man i folem polisi moa mo wok i klia moa blong sapotem tim we i save stap longtaem.